“请你来谈话，是给你机会把情况说明白、讲清楚，警惕小毛病变成大问题。”恩施州电视台纪委书记在与该台一名员工谈话时说。

9月以来，恩施州电视台纪委对群众反映的3件问题线索所涉及的多名干部职工进行谈话提醒，要求被谈话人员向组织交代问题或说明情况。在正式谈话前，该单位纪委根据谈话对象的基本情况和性格特点，对可能出现的问题和情景进行分析预测，同时进行外围侧面了解，“量身打造”谈话方案。

针对信访投诉举报中反映笼统、问题比较轻微的线索，该台及时采取约谈措施，抓早抓小。在函询谈话中，要求党员干部正确对待群众监督，即使所反映的问题不存在，也要把组织谈话作为一次党规党纪的再教育。对主动承认错误的，要求其认真整改、吸取教训，给予从轻处理；对故意回避隐瞒事实的，依纪依规从严处理。

来源： 恩施日报 通讯员 刘瑜玲

（责任编辑 罗茜）