“信陵镇等单位上班考勤制度不规范，县水利局职工上班时间逛淘宝，县林业局临聘人员管理不规范……”日前，巴东县作风和环境整治工作专班印发第7期通报，曝光干部作风问题毫不留情。

这是该县在作风建设年，持续推进作风建设监督检查常态化的一个写照。今年以来，该县纪委监委充分发挥“探照灯”作用，照亮干部作风问题暗角。

为扎牢作风建设“铁笼子”，该县印发了《巴东县作风建设年活动方案》《关于加强作风建设的若干规定》等相关规定。同时，为确保省委第九巡视组反馈意见如期整改落实到位，对全县22个整改有责单位启动专项作风巡察，直指22个单位存在的整改落实不及时、力度不够、不彻底、督办不力等问题。共发现干部作风方面的问题47条，移交问题线索4条。

同时，该县坚持挺纪在前，通过专班排查、综合监督机制牵头单位移交、明察暗访、“四风”随手拍、信访举报等多种渠道，充分发挥信访举报问题线索“主渠道”作用，深挖细查作风建设的“隐身衣”“变异体”，驰而不息纠正作风。

“我们要清醒的认识到，奢靡享乐歪风在高压之下出现一些新动向新表现，其中比较突出的就是改头换面、潜入地下的隐形变异，人民群众对此深恶痛绝。”该县纪委监委负责人表示，下一步将不断改进监督方式，建立全覆盖监督与针对性、随机式监督相结合的监督机制，增强监督实效，让“四风”问题无处遁形。

截至目前，该县纪委共收到作风问题线索22条，处理人数18人，党政纪处分14人，对隐藏在群众身边的各类不正之风等腐败现象形成强有力的震慑。

【作者：巴纪宣  责任编辑：刘丹璐】