今年以来，来凤县纪委突出主责主业，坚持“五个推进”，深入贯彻落实推进全面从严治党向基层延伸的总体要求。
推进“两个责任”延伸到基层。全面传责定责，深入贯彻落实主体责任“牛鼻子”四级递进论，推动责任覆盖全县587个党组织。组织召开两责联席会议，对全年工作任务分工定责。健全监督网络，建立全县532个党支部纪检委员队伍库，派出纪工委分别召开归口监督单位党组织166名纪检委员的工作会议，明确纪检委员“四员”工作职责，激活“神经末梢”。严肃追责问责，对3个单位领导班子和31名班子成员实行党风廉政建设“一票否决”，对9个基本合格单位党组书记进行廉政约谈，对342个单位299人廉政审查，严把党风廉政意见回复关。
推进纪律建设延伸到基层。深化两项法规学习督查，组织集中督查4次、重点抽查3次，督促各乡镇加强对流动党员和无职党员的党规党纪教育，确保全县党员学习教育“无遗漏”。强化以案明纪警示教育，对近年来本县查处的违纪案例汇总分类剖析，以图文并茂形式编印了《以案明纪》手册，用身边事教育身边人，以案促防、以纪治本。优化正风反腐舆论环境，用好“一网一报一微”平台，广泛宣传报道党风廉政建设形势任务和本县正风反腐成效。
推进作风建设延伸到基层。紧盯关键重点，紧盯节假日时间节点，提前发信号、明纪律，打好“预防针”，念好“紧箍咒”。今年以来，编发各类廉政提醒短信1000余条。紧盯整治享乐奢靡重点，组织开展集中监督检查4次，发现问题线索26起。创新监督方式，开通官方微信反“四风”举报一键通，鼓励群众“随手拍”，发动群众参与监督。一季度共查处违反中央八项规定精神问题9起。深化正风肃纪，持续开展2016年度十件实事，启动十个方面的监督检查。探索建立本县党员干部容错免责机制，受到省、州纪委充分肯定，受到省委书记李鸿忠要求“全省学习借鉴”的批示肯定。
推进纪律审查延伸到基层。把好纪律审查首关，进一步规范信访举报工作，召开举报工作现场会，一季度接收信访举报122件，其中上级转交办35件（交办件7件），本级接收87件，均已分类办理。加强执纪审查处置，加强反腐协调，加强案件、线索移交的程序化、规范化管理，一季度已组织召开问题线索集中排查会议6次，分类处置问题线索38件。严查快处巡视问题，组建成立巡视整改办，主抓全县巡视整改工作，交办的55件问题线索，已办结53件，立案审查38人，交办的204件信访件，已办结197件，立案审查27人，党纪政纪处分24人。严惩群众身边腐败，充分运用“大数据”加强执纪审查，重点对“大数据”比对分析出来的涉农惠民资金分配使用中的突出问题全面核查。一季度，全县立案12件，立案查处科级干部4人。
把巡察监督推进到基层。县委成立巡查试点工作领导小组，在纪委增设巡查办，组建巡察组长人才库，启动县委巡察。注重“四个着力”、聚焦“六大纪律”，强化党内监督，实现从严治党向基层党组织延伸和全覆盖，推动管党治党从宽松软走向严紧实。
（责任编辑：方佳）
